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Offres d'emploi

Temps de lecture : 2 minutes
Pôle des sécurités et de la tranquillité publique

Directeur adjoint de Pôle (F/H)

Référence : DS2025-V07
Postuler
  • Attaché
  • Catégorie A - Filière administrative
  • Employeur : Ville de Montpellier
Directeur adjoint de Pôle (Responsable de l'administration générale) (F/H)
Pôle des Sécurités et de la Tranquillité Publique – Réf du poste : DS2025-V07

Vos principales missions

Vous animez et pilotez l’équipe dédiée aux fonctions ressources du Pôle (11 agents). Vous participez à la mise en œuvre des politiques publiques initiées par le Directeur de pôle, accompagnez, soutenez les directions déléguées et services dans la déclinaison de celles-ci.
Vous pilotez et coordonnez les projets stratégiques transversaux et l’évolution du pôle à l’échelle métropolitaine. Vous accompagnez les changements auprès des équipes répondant du pôle.
Vous travaillerez en lien avec les Pôles municipaux et métropolitains mais également avec les partenaires extérieurs tels que la TAM, la Préfecture et les partenaires associatifs et institutionnels.
 

Contraintes particulières du poste

ATTENDUS
• Maitrise des règles budgétaires et comptables
• Maitrise du droit public et d’études de documents juridiques,
• Méthodologie d’analyse et de diagnostic
• Management de projets stratégiques et complexes

Pré-requis

Cadre d’emplois : Attaché (Catégorie A)
Vous êtes disponible et réactif en fonction du niveau d’activité, vous faites preuve de discrétion et avez le sens du service public. 
Vous disposez de qualités relationnelles indéniables, vous êtes rigoureux et organisé. Vous êtes force de proposition, de discernement et prise de recul. Vous avez une capacité à travailler en transversalité, le sens de l’observation et de l’initiative, le sens de l’écoute. Vous savez gérer les priorités et êtes capable de faire face aux situations d’urgence.
 

Pourquoi nous rejoindre

Vous serez basé(e) à Montpellier, la 7e ville de France, au sein d’un territoire dynamique en essor permanent. Innovation, mobilité active, démocratie locale, qualité des services de proximité font partie des priorités du mandat.
Vous travaillerez à temps plein. Vous pourrez choisir votre amplitude hebdomadaire et le nombre de jours de RTT associé (6 à 28 jours) ainsi qu’opter pour une part de télétravail. Vous bénéficierez de multiples avantages, de prestations sociales et culturelles, de participation aux frais de mutuelle et de transport (gratuité transports en commun, prêt de vélo…), carte restaurant. 
 

Infos pratiques

VOTRE NOUVEAU CHALLENGE COMMENCE ICI :
Les candidatures sont à adresser avant le : 04/05/2025 (CV + lettre de motivation + réf. du poste). 
Jury courant mois de mai/juin
 

Contact Administratif : Directeur adjoint de Pôle
Contact Métier : Directeur adjoint de Pôle